Wsparcie Pracodawcy
Skuteczne zarządzanie zasobami ludzkimi to warunek konieczny prowadzenia biznesu. Optymalizacja zatrudnienia oraz właściwe relacje pomiędzy pracodawcą a pracownikami są nieodłącznym elementem działalności każdego przedsiębiorcy. Zespół Kancelarii jest przygotowany do regulowania zasad funkcjonowania przedsiębiorstwa obejmujących relacje pracodawcy i pracownika. Przygotowujemy wzory umów o pracę, kontraktów managerskich, umów o zakazie konkurencji oraz wszelkich wewnętrznych aktów normatywnych, w tym regulaminów wynagradzania, pracy i innych. Udzielamy wsparcia pracodawcom podczas kontroli administracyjnych, na bieżąco doradzamy w pełnym zakresie spraw pracowniczych, w tym w sprawach czasu pracy, odpowiedzialności porządkowej lub materialnej, urlopów, kosztów zatrudnienia, bezpieczeństwa i higieny pracy. Świadczymy pomoc z zakresu restrukturyzacji i zwolnień grupowych, a w razie potrzeby oferujemy również usługi związane z reprezentacją pracodawców i pracowników w sądowych sporach pracowniczych oraz w sprawach przed organami administracji publicznej.
